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Cursos en Recursos Humanos en Estados París Francia

Un curso es el estudio de un tema particular dentro de un área temática más amplia y es la base de una cualificación. Un curso típico incluye conferencias, evaluaciones y tutorías.En términos generales, un programa en Recursos Humanos de ocupa de los trabajadores que forman una organización y, por lo tanto, prepara a los estudiantes para distintos empleos. Mientras cursan este programa, lo… Más información

Un curso es el estudio de un tema particular dentro de un área temática más amplia y es la base de una cualificación. Un curso típico incluye conferencias, evaluaciones y tutorías.

En términos generales, un programa en Recursos Humanos de ocupa de los trabajadores que forman una organización y, por lo tanto, prepara a los estudiantes para distintos empleos. Mientras cursan este programa, los estudiantes toman clases en temas como igualidad salarial, Derecho laboral, comportamiento organizacional, liderazgo y gestión.  

Francia ofrece un excelente sistema de educación superior no sólo a sus ciudadanos, sino también a los extranjeros. Cultura dinámica, el país 's atrae a estudiantes extranjeros y aquellos interesados ​​en seguir cursos internacionales. Francia tiene una tradición de innovación científica y tecnológica. Esto garantiza que los estudiosos utilizan plenamente su creatividad.

París es la ciudad más poblada de Francia y su capital. Cuenta con más de 2 millones de habitantes. Se acoge a los principales centros de enseñanza y las artes en la región europea. Siendo el hogar del mayor número de personas con educación superior, París cuenta con varias universidades de prestigio en Francia.

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A tiempo completo
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Francés
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Al final de esta capacitación, los participantes podrán afirmarse plena y serenamente en sus relaciones; fomentar la confianza en sus intercambios; para adaptarse efectivamente a sus interlocutores; para tomar decisiones y decidir más fácilmente. -
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Al final de esta capacitación, los participantes podrán definir una meta y acciones concretas; preparar y estructurar sus reuniones; pararse frente a un grupo y alentar la participación; para facilitar su grupo con facilidad. -
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A tiempo completo
2 días
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Desarrollar las claves de la gestión de relaciones. Al final de esta capacitación, los participantes podrán desarrollar su legitimidad y establecer su autoridad frente a los empleados y la jerarquía; desarrollar liderazgo acompañando el cambio; hacerse cargo de las claves de la gestión de la relación; implementar una gestión diferenciada. -
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Al final de esta capacitación, los participantes podrán: implementar acciones concretas para dar una dirección clara, objetivos compartidos, promover una organización que mejore, controlar el tiempo, promover la automotivación de empleados, para implementar una gestión colaborativa y creativa, para detectar las señales de advertencia de estrés y para compartir desfiles -
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A tiempo completo
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Presencial